Danıştay nezdinde açtığımız dava sonucu üniversite hastanelerinde çalışan 4/B´li sözleşmeli personeli sevindirecek bir hukuk zaferi daha kazandık. Mahkeme, Ankara Üniversitesi Tıp Fakültesinde görev yapan üyelerimizin hizmet sözleşmelerinde ve sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esaslarda normal mesai saatleri dışında ve tatil günlerinde karşılıksız olarak çalıştırılması ve herhangi bir sebep göstermeksizin hizmet sözleşmelerinin feshedilmesine yönelik hükümlerin yürütmesini durdurmuştu.

Yürütmeyi durdurma kararının ardından Danıştay 12. Dairesi nihai kararı sendikamız lehine verdi. Mahkeme kararında Anayasadaki zorla çalıştırma yasağına vurgu yapıldı. Kararda ayrıca idareye sebep göstermeksizin fesih hakkı tanıyan hükmün sözleşmeli personel bakımından çalışma güven ve huzurunu bozabilecek nitelikte olduğuna vurgu yapıldı.

4/B´lilerin fazla çalışmalarına karşılık ücret alma imkanı doğdu

Sendikamızın davayı kazanması üzerine Üniversite hastanelerinde 4/B´li olarak görev yapan personele kayıp haklarını dava yoluyla telafi etme imkanı doğdu. 4/B´liler çalışmaya başladığı tarihten bu yana normal mesai saatleri dışında karşılıksız olarak fazla çalıştırılmış ise bireysel dava açarak geriye dönük fazla mesai ücreti alabilecek.

Ayrıca Ankara Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesinde 4/B´li sözleşmeli olarak görev yapmakta iken hizmet sözleşmelerinin 8. maddesinde yer alan karşılıksız fesih hükmü dolayısıyla herhangi bir sebep gösterilmeden sözleşmesi feshedilenlerin yeniden göreve başlama imkanı doğdu.

Üniversite Hastanelerindeki sözleşmelerin değiştirilmesi için YÖK ve Maliye Nezdinde girişimde bulunduk.

Türk Sağlık-Sen Genel Merkezi Danıştay kararı çerçevesinde diğer üniversite hastanelerindeki hizmet sözleşmelerinin değiştirilerek karşılıksız çalışmaya ve sebepsiz feshe imkan tanıyan hükümlerin çıkarılması için Maliye Bakanlığı ve YÖK nezdinde yazılı başvuruda bulundu.

Danıştayda 15.12.2008 tarihinde aldığımız yürütmeyi durdurma kararı çerçevesinde çalışmalarımızı taklit ve takip eden sözde sendikaların idare mahkemelerinde dava açtıkları tarafımızca bilinmektedir. Dava konusu uyuşmazlığı esastan görüşen Danıştay 12. Dairesi 15.12.2008 tarihinde açtığımız dava sonucu verdiği kararın idare mahkemelerinde görülmekte olan davalara olumlu etki edecektir.

Sendikamızın Maliye Bakanlığına yaptığı başvurunun ardından Türk Sağlık-Sen´i takip ve taklit eden sözde sendikalar da Maliye Bakanlığına başvuru yapabilir veya Maliye Bakanlığından olumlu karar çıkması üzerine, bu konuda ilk adımları biz attığımız halde kamuoyunu ve sağlık personelini kandırmaya çalışabilir. Türk Sağlık-Sen olarak taklitçi sendikaları ifşa edeceğimizi bugünden duyuruyoruz.

MAHKEME KARARINA BURADAN ULAŞABİLİRSİNİZ

http://www.turksagliksen.org.tr/indir/ankunisozlesmedava.pdf