Memur sendikaları ile hükümet arasında, memurların 2012 ve 2013 yıllarına ilişkin mali ve sosyal haklarının belirleneceği toplu sözleşme görüşmelerinin 6. oturum sona erdi. Eğitim-öğretim ve bilim hizmet kolu tekliflerinin görüşüldüğü oturumda ek ödeme ile birlikte mali konularda sunumlar yapıldı. Müzakere ve pazarlıklar yapıldığı oturumda hizmet kolu tekliflerimizden 10 karara bağlandı.
“Ek Ödeme” ya da “Eğitim Öğretim Tazminatı/Üniversite Ödeneği” teklifimiz ile diğer hususlar, Kamu İşveren Heyeti’nce çalışma yapılarak sendikamıza teklif sunmak üzere Cuma günü saat 14.00’e bırakıldı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndaki Reşat Moralı Toplantı Salonu’nda gerçekleştirilen görüşmelerde, Kamu İşveren Heyeti’ne Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti’ne ise Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanı Ahmet Gündoğdu başkanlık yaptı.
Dün hizmet kolunda yetkili 9 sendikanın teklifinin görüşülmesinin ardından bugün hizmet kolu görüşmeleri; Büro hizmet kolu ve eğitim-öğretim ve bilim hizmet kolu teklifleri görüşüldü.
Eğitim-Öğretim ve Bilim Hizmet Kolu Tekliflerinden Görüşülen ve Çözümü Kararlaştırılan Hususlar şunlar:
-Sınav ve komisyon üyeliklerindeki sınırlamaların kaldırılması,
-Rehber öğretmenlerin seminer dönemi ücretlerinin ödenmesi,
-Akademik jüri üyelikleri için ek ders ücreti ödenmesi,
-Eğitim kurumlarında yöneticilik görevlerinde geçici görevle görev yapanların görevlendirildikleri unvan ile asli görevleri için öngörülen ek ders ücretleri arasında kıyas yapılarak fazla olan ek ders ücretinin ödenmesi, diğer kamu kurumlarına görevlendirilen öğretmenlere ek derslerinin verilmesi,
-Ders görevlerinin çeşitli nedenlerle yerine getirilmemesi veya öğretime değişik nedenlerle ara verilmesi nedeniyle ders görevini yerine getiremeyenlerin bu sürelerde varsa ders ve ek ders görevlerini yapmış sayılması (Kar tatili vb.),
-Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı eğitim ve öğretim kurumlarındaki ders dışı eğitim çalışmaları karşısında ödenebilecek toplam ek ders saatindeki yüzde 5’lik sınırın yüzde 6’ya çıkarılması (Eğitim-Bir-Sen oranın yüzde 20’ye çıkarılması konusunda ısrar etmiştir. Son karar yarın verilecektir),
-Toplu sözleşme döneminden itibaren ilk defa Milli Eğitim Bakanlığı kadrolarına atanan ve İLKSAN’a zorunlu üye olması gereken öğretmenlerin üyeliğinin isteğe bağlı hale getirilmesi,
-Burs alan veya devletçe okutulan çocuklar için de aile yardımı ödeneğinin ödenmesi,
-Teknik hizmetler sınıfına dahil edilen personelin özel hizmet tazminat oranları yükseköğretim kurumlarında Folklor Araştırmacısı, Müze Araştırmacısı, Kütüphaneci, Arşivci, Kitap Pataloğu ve Sosyolog unvanlı kadrolarında çalışan personelin teknik hizmetler sınıfında öngörülen tazminatlardan yararlandırılması,
-Örgün ve yaygın eğitim kurumu yöneticilerinin aylık karşılığı girmek zorunda oldukları haftalık 6 saat zorunlu ders saati uygulamasının yeniden düzenlenmesi, (3 saate indirilmesi kesinleşmiş fakat Eğitim-Bir-Sen ya tamamen kaldırılmasını ya da önceden olduğu gibi 6 saate kadar ibaresinin yeniden gelmesini istemiştir. 7. oturumda kesin karar verilecektir).
Üzerinde Kısmen Uzlaşılan Fakat Mali Boyutu/Miktarı Konusunda Son Değerlendirme Yapıldıktan ve İlgili Kuruluştan (MEB/Maliye) Bilgi Alındıktan Sonra Kesin Kararı Cuma Günü Verilmesi Üzerinde Uzlaşılan Hususlar:
-Ek ödeme artışı ya da eğitim-öğretim tazminatı artışı (7. Oturumda Genel ve Hizmet Kolu olmak üzere iki oturumda da görüşülecek),
-Öğretim elemanlarının üniversite ödeneğinin artırılması,
-Öğretim yılına hazırlık ödeneği artışı,
-Yüksek lisans ve doktoralı öğretmenlere artırımlı ek ders ücreti ödenmesi,
-Her altı saate karşılık bir saat ek ders ücreti ödenmesi,
-İkili öğretim yapılan okullarda yöneticilere ilave ek ders ücreti ödenmesi,
-Ek ders ücret göstergelerinin artırılması,
-İl eğitim denetmenlerine avans verilmesi,
-Alan dışı derslere giren öğretmenlere ek ders ücreti ödenmesi,
-Araştırma görevlilerinin birinci dereceli kadrolara yükselmesine engel olan sınırın kaldırılması,
-Öğretmen çocuklarına ayrılan yüzde 15’lik DPYB kontenjanından öğretmen dışındaki personelin de yararlandırılması.
Güncelleme Tarihi: 17 Mayıs 2012, 00:00
